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Gestion de carrière

Comme l'intérêt dans la gestion des talents se développe, l'importance d'une gestion de carrière solide et créative augmente. Nous offrons aux entreprises une connaissance approfondie dans la mise en œuvre de programmes de gestion de carrière à moyen et grand échelle. Soit par effet de levier, dynamiser et améliorer les processus existants ou à partir de zéro, nos solutions seront adaptées aux besoins et au contexte de votre organisation.

La conception des processus de la gestion des carrières, modèles, la formation des gestionnaires, la formation du personnel et le coaching sont quelques-uns des éléments que nous vous proposons de réorganiser ou de concevoir un processus créatif et unique de gestion de carrière pour l'organisation.