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Consulting

 

 Gestion Stratégique

Dans cette ligne de service nous travaillons sur deux niveaux: niveau organisationnel et NIVEAU INDIVIDUEL.

Au niveau organisationnel, nous accompagnons l'organisation client à chaque étape du processus. De la formulation stratégique, définition des indicateurs clés de performance dans le cadre du système de gestion stratégique à la conception du processus de gestion du changement et de l'exécution.

Nous accompagnons nos clients en élaborant des processus, la gouvernance et la structure afin de briser  l’individualisme (« silo-thinking ») et d'améliorer les collaborations entre départements. Notre modèle s'appuie sur des indicateurs de performance et les comportements clés pour aligner la culture avec la stratégie.

Au niveau individuel, nous commençons avec la planification stratégique de vie. Cela part du principe que si nous voulons voir un changement, nous devons commencer par nous-mêmes. Le voyage permet une compréhension intérieure du cadre des valeurs de l'individu et des objectifs de carrière en utilisant des éléments tels que le « cahier de rêves », le « plan individuel de carrière» et le « plan d'action pour le développement ». Les différents éléments sont parfaitement intégrés à façonner projets personnels et professionnels d'effectuer des changements à tous les niveaux.

Si vous avez des questions ou désirez de plus amples renseignements, s'il vous plaît n'hésitez pas à  nous contacter.